«УТВЕРЖДЕН»

Учредительным собранием

Региональной общественной

организации Центр поддержки

молодежных инициатив

«Молодежная палата Ханты-Мансийского

 автономного округа-Югры»

протокол от 01.11.2008

 

 

 

УСТАВ

 

Региональной общественной организации

Центр поддержки молодежных инициатив

«Молодежная палата Ханты-Мансийского автономного округа-Югры»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

г. Ханты-Мансийск 

2008 год

1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.                Региональная общественная организация Центр поддержки молодежных инициатив «Молодежная палата Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», в дальнейшем именуемая Организация, добровольное, самоуправляемое общественное объединение, созданное по инициативе граждан, объединившихся на основе общности интересов для реализации общих целей, указанных в настоящем Уставе.

1.2.                 Сокращённое название Организации: РОО «Молодежная палата ХМАО-Юры».

1.3. Организация руководствуется в своей деятельности Конституцией РФ, действующим законодательством Российской Федерации.

1.4. Организация приобретает права юридического лица с момента государственной регистрации, вправе иметь в собственности обособленное имущество, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в судах общей юрисдикции, арбитражных и третейских судах.

1.5.Организация вправе иметь собственную печать, штампы, бланки, а также собственную символику, зарегистрированную в установленном порядке.

1.6. Территориальная сфера деятельности Организации – Ханты-Мансийский автономный округ –Югра.

1.7. Местонахождение постоянно действующего руководящего органа Организации: г.Ханты -.Мансийск.

1.8. Организация не является ответчиком по обязательствам государства, а государство не отвечает по обязательствам Организации. Организация не отвечает по обязательствам её членов, а члены не отвечают по обязательствам Организации.

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОРГАНИЗАЦИИ

 

2.1. Основными целями создания и деятельности Организации являются:

- представление интересов молодежи в органах власти;

- создание правовых, экономических, политических, социальных, организационных условий для самоопределения и самореализации молодежи в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре.

2.2. Для достижения вышеуказанных целей Организация решает следующие задачи:

- поддержка формирования духовных и гражданских ценностей, обеспечивающих социальную активность, самоопределение и полноценную самореализацию молодежи;

- поддержка профессионального становления и роста, деловой активности молодежи;

- создание условий для формирования благоприятной социальной среды для социального и личностного развития молодежи;

- совершенствование молодежной политики;

- участие в нормотворческой деятельности;

- содействие профессиональной подготовки молодых кадров;

- проведение социально значимых мероприятий по привлечению внимания общественности к проблемам молодежи;

- просветительская деятельность;

- исследовательская деятельность, проведение социологических опросов;

-создание условий для реализации молодежью Ханты-Мансийского автономного округа - Югры права на труд и защиту от безработицы при осуществлении мероприятий, способствующих занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы;

- организация работы общественной молодежной приемной.

2.3. Для выполнения своих уставных целей и задач Организация в установленном Законом порядке:

- предоставляет и защищает права и интересы своих членов;

- содействует в организации и проведении лекций, выставок, культурных, спортивных и иных мероприятий.

- осуществляет предпринимательскую деятельность, не запрещенную законодательством Российской Федерации и соответствующую целям деятельности Организации, которые предусмотрены настоящим Уставом.

 

3.ЧЛЕНЫ ОРГАНИЗАЦИИ, ИХ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ

3.1. Членами Организации могут являться физические лица и юридические лица - общественные объединения, чья заинтересованность в совместном решении задач Организации в соответствии с нормами настоящего Устава оформляется соответствующими индивидуальными заявлениями или решениями уполномоченных органов юридических лиц – общественных объединений, позволяющими учитывать количество членов Организации в целях обеспечения их равноправия как членов Организации. Члены Организации - физические лица и юридические лица – общественные объединения имеют равные права и несут равные обязанности.

Члены Организации имеют право избирать и быть избранными в руководящие и контрольно-ревизионный органы Организации, а также контролировать деятельность руководящих органов Организации в соответствии с ее уставом.

Члены Организации имеют права и несут обязанности в соответствии с требованиями норм устава Организациии в случае несоблюдения указанных требований могут быть исключены из Организации в порядке, указанном в уставе.

3.2. Основанием для приёма в члены Организации является заявление желающего вступить в Организацию, которое рассматривается Правлением Организации на очередном заседании. 

Вопрос о вступительных взносах, а также вопрос об уплате ежегодных членских взносов решаются на Общем собрании членов Организации.

3.3. Члены Организации имеют право:

- избирать и быть избранными в руководящие и контрольно - ревизионный органы организации;

- участвовать в заседании Правления с правом совещательного голоса;

- участвовать в реализации проектов Организации;

- получать необходимую информацию о деятельности Организации;

- свободного выхода из числа членов Организации.

3.4 Члены Организации обязаны:

- соблюдать настоящий Устав;

- содействовать решению стоящих перед Организацией задач;         I

- выполнять решения Правления Организации;

- постоянно учитывать общественное мнение и социальные последствия результатов своей деятельности при решении задач Организации;

3.5. В случае несоблюдения норм и требований настоящего Устава, члены Организации прекращают своё членство в Организации.

 

4. Источники формирования средств и имущества Организации     

 

4.1 Имущество организации формируется на основе членских взносов, добровольных взносов и пожертвований, поступлений от проводимых в соответствии с Уставом лекций, выставок, спортивных и иных мероприятий, доходов от предпринимательской деятельности, ценных бумаг и других, не запрещённых законом поступлений.

4.2. Структурные подразделения Организации не являются юридическими лицами, наделяются имуществом Организации на праве оперативного управления. Имущество структурных подразделений учитывается на отдельном балансе и на балансе Организации. Руководители структурных подразделений действуют на основании доверенности, выданной Председателем Правления Организации.

4.3. Поступившие в Организацию денежные средства расходуются на цели, ради которых создана Организация, по сметам, утвержденным Правлением Организации.

4.4. Доходы организации не могут распределяться между её членами.

4.5. Оперативный бухгалтерский учёт и статистическая отчётность Организации осуществляется в соответствии с действующим законодательством.

4.6. Собственником имущества является Организация в целом. Каждый отдельный член Организации не имеет права собственности на долю имущества, принадлежащего Организации.

 

5. Органы управления Организации, исполнительные органы

 

5.1. Органами   управления   Организации   являются: Общее   собрание, Правление Организации, Председатель Правления.

Исполнительным органом Организации является Исполнительный Директор, действующий на основании доверенности, выданной Председателем Правления. Исполнительный Директор избирается на заседании Правления, сроком на один год и может переизбираться неограниченное количество раз.

В компетенцию Исполнительного Директора входит решение текущих вопросов хозяйственной и финансовой деятельности Организации. Исполнительный Директор вправе заключить трудовой договор с Организацией.

5.2. Общее собрание является высшим руководящим органом Организации. Общее собрание правомочно, если на нем присутствует более половины членовОрганизации. Решения принимаются простым большинством голосов открытым голосованием, за исключением вопросов, относящихся к исключительной компетенции Общего собрания, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов.

5.3. К исключительной компетенции Общего собрания относится решение следующих вопросов:

- определение приоритетных направлений деятельности Организации, принципов формирования и использования ее имущества;

- избрание Правления Организации;

- принятие Устава Организации, внесение изменений и дополнений к Уставу, утверждение программы деятельности Организации, отчёта Правления и Ревизора;

- принятие решение о ликвидации или реорганизации Организации;

5.4. Общее собрание созывается по мере необходимости, но не реже 1 раза в год.

5.5. Правление Организации - постоянно действующий руководящий орган, осуществляющий постоянное руководство Организацией в период между общими собраниями, подотчётен Общему собранию. В Правление входят члены Организации, которые избираются Общим собранием членов Организации, сроком на 5 лет.

В состав Правления входят два заместителя Правления, а также члены правления в количестве, определяемом Общим собранием Организации.

5.6. В компетенцию Правления входит решение следующих задач:

- утверждение штатного расписания, системы и размеры оплаты труда сотрудников, работающих по найму.

- утверждение годового бухгалтерского отчёта;

- избрание Председателя Правления и его заместителей;

- осуществление прав юридического лица от имени Организации;

- рассмотрение заявлений членов Организации;

- утверждение текущих планов и мероприятий;

- принятие решений о заключении договоров;

- принятие отчёта председателя Правления Организации о текущей деятельности Организации;

- представление Общему собранию ежегодного отчета о деятельности Организации;

- принятие решения о созыве Общего собрания и проведении ревизии.

5.7. Заседания Правления проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полгода.

5.8. Решения правления правомочны при участии в заседании более половины членов Правления. Решения Правления принимаются путем открытого голосования. Решения принимаются простым большинством голосов, при равенстве голосов голос Председателя Правления является решающим.

5.9. Председатель Правления:

- осуществляет контроль за деятельностью структурных подразделений Организации;

- распоряжается в пределах утвержденной Правлением сметы средствами Организации, заключает договоры, осуществляет другие юридические действия от имени Организации, приобретает имущество и управляет им, открывает и закрывает счета в банках;

- решает вопросы хозяйственной и финансовой деятельности Организации;

- подписывает от имени Организации договоры и з;

- решает текущие вопросы;

- открывает и закрывает при необходимости счета в банковских учреждениях от имени Организации;

- издает распоряжения в пределах предоставленных ему полномочий;

- представляет Правлению Организации отчет о текущей деятельности; созывает не менее одного раза в полгода очередные, а также по мере необходимости внеочередные заседания Правления;

Заместители Председателя Правления в отсутствие Председателя исполняют его обязанности по доверенности.

Руководители структурных подразделений Организации действуют на основании доверенности, выданной Председателем Правления.

 

6. Орган контроля

 

6.1. Контроль за финансовой деятельностью Организации осуществляет Ревизор, избираемый Общим собранием сроком на 1 год.

6.2. Ревизия финансово-хозяйственной деятельности Организации проводится не реже 1 раза в год по решению Правления или по инициативе 2/3 членов Организации. Отчет Ревизора заслушивается на Общем собрании.

6.3. Ревизор:

- контролирует финансовую и хозяйственную деятельность Правления Организации;

- проверяет правильность и обоснованность расходования   денежных средств и использования имущества Организации;

- проверяет сроки и правильность прохождения дел, работу с предложениями и заявлениями в Правлении Организации;

- осуществляет контроль за подготовкой отчетов об исполнении сметы доходов и расходов.

 

7. Порядок внесения изменений и дополнений в Устав

 

7.1. Изменения и дополнения в Устав организации вносятся по решению Общего собрания в установленные законом порядке и сроки и подлежат государственной регистрации.

 

8. Ликвидация и реорганизация

 

8.1. Ликвидация организации осуществляется по решению Общего собрания либо по решению суда в соответствии с действующим законодательством.

8.2. В случае ликвидации Организации ее имущество, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, направляется на цели, указанные в Уставе организации.

8.3. Реорганизация организации осуществляется по решению Общего собрания^;

8.4. При реорганизации и ликвидации гарантируется соблюдение прав и интересов работников в соответствии с действующим законодательством.

8.5. Решение о ликвидации публикуется ликвидационной комиссией в средствах массовой информации.